Notre Agence Loire Sud, basée à Saint-Etienne (42), connaît une forte croissance sur la partie Gestion Technique et Centralisée des Bâtiments. 

Dans le cadre de notre développent nous recherchons de nouveaux talents dont :
UN TECHNICIEN.NE EN AUTOMATISME GTC/GTB 

En étroite collaboration avec le chargé d'affaires de l'agence et l'équipe en place, vous mènerez des projets de développement, de mise en œuvre et maintenance d'automates GTB GTC pour nos clients tertiaires et industriels.

Voici un aperçu de votre quotidien : 

Réaliser les documents d’analyse et de test. 
Rédiger, à partir du devis et des données d’entrée, les documents d’analyse fonctionnelle ainsi que les procédures de test conformément au schéma de spécification validé. 
Développer des programmes (automate, supervision, informatique industrielle). 
Programmer et développer les algorithmes de commande. 
Réaliser les autocontrôles et/ou tests d’intégration en plateforme (FAT) et/ou sur site (SAT ). 
Installer, mettre en service et déployer les programmes sur site. 

Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur toute la France dans le cadre de vos fonctions. 

Et si on parlait de vous ?

De formation BTS/DUT GE2I, CRSA, licence SARI ou Electrotechnique, vous pouvez justifier d'une première expérience significative d'au moins 5 ans dans un poste similaire CFO/CFA/GTB.

Le contact client et la diversité de travaux électriques vous anime ? 

Tout comme nous, vous appréciez travailler au sein d'une équipe autonome et solidaire ? 

Vous savez faire preuve de souplesse et d'adaptabilité, votre sens de l'organisation et de la méthode font de vous une personne rigoureuse ? 

Plus qu'une seule chose à faire : nous rencontrer !! 

#Chez Fauché on a le job qui vous branche 

Avantages Groupe : 35 heures sur 4.5 jours, prime vacances 30 %, prime d'ancienneté, indemnité repas, véhicule de service, accord d'intéressement, accord de participation, mutuelle, œuvres sociales CSE, prévoyance ... et ambiance familiale/conviviale !
 

Le groupe Fauché, ce sont plus de 2 200 femmes et hommes
répartis dans plus de 100 implantations en France,
animés par un esprit entrepreneurial, qui déploient des services et solutions à l’énergie, fiables et pérennes au plus près de leurs clients.

Vous souhaitez rejoindre un Groupe à taille humaine, où agilité, réactivité et bienveillance sont les maîtres mots ? Alors, venez tenter l'expérience !

Notre processus de recrutement :
1. Email de confirmation de candidature envoyé dès réception
2. Sélection des meilleurs profils par le recruteur sous 3 semaines
3. Entretien téléphonique avec un recruteur pour les CV présélectionnés
4. Entretien physique dans les locaux de l'agence sous 2 semaines
5. Prise de décision finale du profil retenu 48 heures après le dernier entretien
6. Envoi des réponses négatives à tous les postulant(e)s