Technicien.ne de maintenance SSI H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Description du poste

Intitulé du poste

Technicien.ne de maintenance SSI H/F

Contrat

CDI

Description de la mission

Dans le cadre du développement de notre activité SSI (second œuvre), nous recherchons pour notre agence d’Agen :

Un Technicien de Maintenance SSI (HF)

Rattaché au Chargé d’Affaires, vous représentez l’image de la société Fauché auprès de vos clients industriels et tertiaires.

En tant que Technicien de Maintenance SSI (système de sécurité incendie) et CFA (courant faible), vous assurez la maintenance préventive, curative et palliative sur les sites de nos clients, dans les domaines de la détection incendie. Des connaissances dans le contrôle d'accès, l'intrusion, la vidéosurveillance, la sonorisation seraient un plus.

Vous êtes garant(e) du maintien en conditions opérationnelles et de la conformité des installations, et assurez des petits travaux induits sur celles-ci. Vous serez amené(e) à assurer des périodes d'astreinte.

Vos Missions Principales :

  • Exécuter les tâches définies par le chargé d’affaires, en respectant les modes opératoires et les plans de maintenance,
  • Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées,
  • Rédiger des comptes rendus d'intervention,
  • Informer le Chargé d'affaires des problèmes rencontrés,
  • Respecter les consignes de sécurité, hygiène et qualité.

Profil

De formation technique en électricité, BTS électrotechnique minimum, vous avez une première expérience dans ce domaine (CDD, Stage fin d'études, Alternance). 

Vous souhaitez être acteur/actrice d’une aventure humaine et amener votre compétence à un projet d’entreprise en développement.

Vous êtes une personne de terrain, autonome, réactif(ve) et disponible, vous disposez de très bonnes connaissances en courant faible. Vous maîtrisez les systèmes SSI techniquement, normativement et réglementairement.

Vous avez le sens du service et un bon contact client. Vous avez une bonne capacité d'analyse, et vous savez faire preuve d’adaptabilité aux différentes situations et problèmes rencontrés, toujours dans un souci de satisfaction client.

 

Avantage Groupe :

Prime vacances 30%, prime d’ancienneté, véhicule de service, indemnité repas, accord d’intéressement, accord de participation, mutuelle avantageuse, œuvres sociales CSE, contrat prévoyance et ambiance familiale/conviviale !

 

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Lot et Garonne (47)

Lieu

Agen

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

2-5 ans

Demandeur

Poste à pourvoir le

16/10/2024

Contexte agence

Contexte de recrutement

La région Sud-Ouest Atlantique, ce n'est pas moins de 500 collaboratrices et collaborateurs qui partagent et mettent à profit leur compétences. 

Rejoignez notre équipe soudée et dynamique. Vous aurez ainsi l'occasion d’intégrer une entreprise aux valeurs fortes travailler sur des projets de grandes envergures et évoluer car chez Fauché nous attachons beaucoup d'importance à l'évolution de nos collaborateurs.

Process de recrutement

Notre processus de recrutement :


1. Email de confirmation de candidature envoyé dès réception
2. Sélection des meilleurs profils par le recruteur sous 3 semaines
3. Entretien téléphonique avec un recruteur pour les CV présélectionnés
4. Entretien physique dans les locaux de l'agence sous 2 semaines
5. Prise de décision finale du profil retenu 48 heures après le dernier entretien
6. Envoi des réponses négatives à tous les postulant(e)s

Sécurité/diversité

Sécurité/Diversité/Attractivité

La sécurité au travail est l'affaire de tous !

Vous serez en charge de votre propre sécurité et vigilant pour celle des autres. 

Au travers de ses recrutements, le Groupe Fauché cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle femme/hommes et de l'emploi des travailleurs(ses) handicapé(e)s.

Rejoindre le groupe Fauché, c'est faire le choix d'une entreprise indépendante, dynamique et en forte croissance appartenant à ses salariés (80% du capital détenu par les collaborateurs du groupe) qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et personnellement, dans un esprit de collaboration et de convivialité.