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Information

Chef de Chantier H/F confirmé(e) en électricité tertiaire travaux (95) H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Rattachement opérationnel (logo)

Description du poste

Intitulé du poste

Chef de Chantier H/F confirmé(e) en électricité tertiaire travaux (95) H/F

Contrat

CDI

Description de la mission

Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l’énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c’est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animée par une énergie entrepreneuriale.


Notre agence Fauché Grands Projets de Villiers-sur-Marne, recherche pour son nouveau chantier situé dans le 95 : 

Un(e) Chef(fe) de Chantier H/F en électricité tertiaire, travaux.

Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux ou Responsable de Projets, vous êtes en charge de la préparation, du lancement et du suivi de travaux d'installation électrique Courants Forts et Courants Faibles.

Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement.

 

Vous exercez votre mission dans un souci d'optimisation des rendements, des délais, des coûts, de l'approvisionnement du matériel, et de la sécurité.
Vos missions principales sont d'encadrer et coordonner l'activité des différentes équipes interne et/ou externe sur un ou plusieurs chantiers et faire respecter la sécurité.

Cela veut dire:

- Animer ses équipes sur chantier : réaliser le planning des équipes, animer les réunions de chantier (causerie sécurité…),


- Participer au lancement de l'affaire,


- Coordonner l'activité avec les autres corps d'état,


- Suivre l'avancée technique du chantier : assurer le suivi budget horaire, anticiper la gestion des commandes et des approvisionnements de matériels auprès de l'approvisionneur, gérer le matériel de chantier, assurer une assistance technique pendant la réalisation du chantier,


- Contrôler la qualité du travail de ses équipes, et la sécurité sur chantier,


- Rendre compte des avancements de chantier au supérieur hiérarchique,


- Réaliser le contrôle final du chantier avant réception des travaux,


- Etre acteur/actrice du système QSE.

Fourchette de salaire

35-40 k€

Profil candidat.e

Electrotechnicien de formation, vous avez une expérience réussie d'au moins 5 ans dans l'installation électrique et la gestion de chantiers (CFA/CFO).

Vous disposez d'une solide approche des projets complexes et en connaissez ses exigences et ses normes.

Vous avez le sens des responsabilités, de l'organisation, et possédez une aptitude au management.
La technicité, le sens de l'initiative et du résultat économique sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste et ainsi obtenir des possibilités d'évolution en interne.

Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. 

Pourquoi rejoindre Fauché ?

 

Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l’énergie est nécessaire.
Choisir Fauché, c’est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble.
Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir.

 Voici ce qu’on prévoit pour vous :

- Véhicule de service
- Panier repas
- Actionnariat salarié
- Prime d’intéressement
- Primes de fin d'année

 

Vous hésitez encore ?

Fauché, c’est aussi :

- un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe
- une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans
- un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l’industrie, les transports, l’énergie photovoltaïque et le
nucléaire.

- des formations internes à la fauché School

 

Unissons nos énergies.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Val d'Oise (95)

Lieu

saint ouen l'aumone

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau 3 (CAP/BEP)

Niveau d'expérience min. requis

6-10 ans


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