Notre agence Fauché – AGV Flottes Rodez réalise des chantiers en électricité tertiaire et industrielle & CVC. Pour soutenir notre développement, nous recherchons un chargé d’études spécialisé en CVC pour intervenir sur les phases de chiffrage et d’exécution de nos chantiers. 

A ce poste, vous aurez la charge de :

• Réaliser les études de prix conformément à la demande client :

  • Analyse des cahiers des charges et des dossiers d'appels d'offres ;

     

  • Réalisation et validation des métrés et les quantitatifs ;

     

  • Élaboration de devis détaillés et compétitifs ;

     

  • Rédaction des documents techniques de l'offre (mémoire technique, ...).

•  Réaliser les études d'exécution : 

  • Dimensionnement des réseaux, nomenclatures ; 

     

  • Définition des fournitures et des spécificités techniques des matériels à implanter ;

     

  • Réalisation des plans et schémas électriques ;

     

  • Réalisation des notes de calculs ;

     

  • Elaboration des synthèses des plans d'exécution ;

     

  • Rédaction des documents administratifs.

• Proposer des solutions techniques permettant d'optimiser le chiffrage de l'affaire.

• Participer aux réunions de lancement des chantiers.

• Etablir des DOE (Dossiers d'ouvrage exécuté).

• Titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (type BTS, FED,...), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en tant que Chargé(e) d'Etudes en bureau d'études sur la partie CVC.

   

• Vous maîtrisez Autocad et la suite Microsoft Office

   

• Rigoureux(se) et structuré(e), vous faites preuve d'un excellent relationnel.

   

• Votre curiosité technique et votre goût pour l'apprentissage de nouvelles technologies seront des qualités fortement appréciées. 

Avantages : 

• Tickets restaurant

• Mutuelle et prévoyance

• Suivant les résultats de l’agence : prime de fin d’année, intéressement et participation

• Prime d’ancienneté

• CSE 

Fauché AGV Flottes Rodez est une agence spécialisée dans l'installation électrique tertiaire/industrielle, qui intervient sur l'Aveyron.

Fortement ancrée, l'agence intervient auprès de clients issus des secteurs résidentiel, tertiaire et industriel grâce à ses 44 collaboratrices et collaborateurs experts dans le domaine

Notre processus de recrutement :
1. Email de confirmation de candidature envoyé dès réception
2. Sélection des meilleurs profils par le recruteur sous 3 semaines
3. Entretien téléphonique avec un recruteur pour les CV présélectionnés
4. Entretien physique dans les locaux de l'agence sous 2 semaines
5. Prise de décision finale du profil retenu 48 heures après le dernier entretien
6. Envoi des réponses négatives à tous les postulant(e)s